Category: Aprendizaje Organizacional
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El Nuevo Imperativo de la Gerencia: Cultivar la Insatisfacción
Aunque el desarrollo de las comunicaciones y la tecnología digital son dos factores esenciales que vienen transformando el carácter y la naturaleza de las organizaciones, hay algo más profundo y poderoso -aunque poco apreciado en el ámbito organizacional- que promueve el desarrollo organizacional: la insatisfacción. Desde siempre expertos en gestión y ejecutivos exitosos han venido Read more
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¿Cuál es la Pregunta?
Hudson Guild es una de las organizaciones sin fines de lucro más antiguas que funciona en el area de Manhattan, en la ciudad de Nueva York. Con un enfoque de construcción colaborativa de la comunidad”, Hudson Guild aborda los intereses y necesidades comunes basados en valores sociales compartidos. Durante más de 100 años, trabajan para Read more